Notre équipe :

Depuis la création de PYM Conseil en 2006 par Pierre-Yves Martin, l’équipe s’est progressivement constituée pour représenter une équipe de 6 associés aux compétences complémentaires (organisation, management, formation, stratégie, communication, marketing, finances).


Nous avons défini des principes de collaboration pour les faire vivre tout au long de nos interventions

  • L’écoute : Bien comprendre le contexte, les acteurs, les messages, et les freins sans s’imposer
  • Le résultat : Agir en fonction de résultats ciblés pour asseoir une crédibilité
  • Le respect : Faire acte de transparence et de respect pour le bénéfice de l’entreprise
  • La disponibilité : Préserver cette notion d’accompagnement pour entretenir une relation dans la durée
  • La confidentialité : S’engager à ne pas communiquer ou utiliser des informations stratégiques dans un contexte extérieur
  • Le pragmatisme : Proposer des solutions pérennes et adaptées tant à la structure qu’aux Hommes
  • La méthodologie : Être structurant en restant souple
  • L’ouverture : Permettre et faciliter des échanges pour bénéficier des expériences des autres

 

Notre équipe

Depuis 2006, une équipe de 6 associés aux compétences complémentaires +...

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